1С Франчайзи 1С Чебоксары
Надёжный хостинг HTS.ru

1С:Предприятие 8

Новости

06-12-2017 / "Новый бизнес начни с 1С!" до конца 2018 года

Продление акции Новый бизнес начни с 1С! до конца 2018 года

29-12-2016 / 1С:Розница 8
1С:Розница 8 поддерживает новый порядок работы с контрольно-кассовой техникой в соответствии с 54-ФЗ
29-12-2016 / 1С-КАМИН:Зарплата для бюджетных учреждений. Версия 5.5
О выпуске новых продуктов 1С-КАМИН:Зарплата для бюджетных учреждений. Версия 5.5 на платформе 1С:Предприятие 8.3

Апгрейд для продуктов

Апгрейд для продуктов "1С-КАМИН: Зарплата. Версия 5.0"

Апгрейды на продукты "1С-КАМИН: Зарплата. Версия 5.0"

Зарегистрированные пользователи продуктов "1С:Предприятие 8. КАМИН: Расчет заработной платы. Версия 3.0" могут приобрести продукты "1С-КАМИН: Зарплата. Версия 5.0" на условиях апгрейда по стандартной схеме. Цена апгрейда составляет: стоимость приобретаемого продукта минус стоимость сдаваемого продукта плюс 150 руб, но не менее половины стоимости приобретаемого продукта.

 

Сдаваемый при апгрейде продукт

Приобретаемый продукт

Расчет суммы доплаты при апгрейде (руб.)

4601546044884
1С:Предприятие 8. КАМИН: Расчет заработной платы. Версия 3.0. Базовая версия

4601546101310
1С-КАМИН: Зарплата. Версия 5.0. Базовая версия

50%*6000 = 3000

4601546024121
1C:Предприятие 8. КАМИН: Расчет заработной платы. Версия 3.0

4601546101303
1С-КАМИН: Зарплата. Версия 5.0. Включает платформу 8

50%*14400 = 7200

4601546044884
1С:Предприятие 8. КАМИН: Расчет заработной платы. Версия 3.0. Базовая версия

4601546101303
1С-КАМИН: Зарплата. Версия 5.0. Включает платформу 8

14400 – 4800 + 150 = 9750

 

В фирму "1С" передаются,

1) регистрационные анкеты и аппаратные ключи защиты платформы "1С:Предприятие 8", входящие в поставку сдаваемых по условиям апгрейда продуктов:

  • 4601546024121 1C:Предприятие 8. КАМИН: Расчет заработной платы. Версия 3.0;

2) регистрационные анкеты, входящие в поставку сдаваемых по условиям апгрейда продуктов:

  • 4601546044884 1С:Предприятие 8. КАМИН: Расчет заработной платы. Версия 3.0. Базовая версия.

В дальнейшем пользователи не смогут получать обновления по продуктам, с которых сделан апгрейд.

Вышеуказанные апгрейды можно произвести только через партнеров-франчайзи фирмы "1С".

Порядок распространения и условия поддержки продуктов "1С-КАМИН: Зарплата. Версия 5.0" остается неизменным.

 

Порядок сервисного сопровождения продуктов

 

Сервисное обслуживание программных продуктов и поддержка пользователей в части работы с платформой "1С:Предприятие" осуществляется по договорам Информационно-технологического сопровождения "1С:Предприятие" ("1С:ИТС"), а в части, относящейся к работе непосредственно с конфигурацией "1С-КАМИН: Зарплата. Версия 5.0" партнером-разработчиком компанией "1С-КАМИН".

Консультации партнер-разработчик оказывает:

  • по горячей линии (4842)53-10-22  с 9-00 до 17-00, кроме суббот, воскресений и праздничных дней (по распорядку московских предприятий);
  • по электронной почте по адресу: hotline@kamin.kaluga.ru.

Предоставление обновлений и обслуживание по линии консультаций пользователей осуществляется ТОЛЬКО при наличии действующего договора 1С:ИТС.

Договор информационно-технологического сопровождения ("1С:ИТС") предусматривает предоставление пользователям программных продуктов "1С:Предприятие" комплекса из информационных, консультационных, технологических и методических материалов, а также сервисных и консультационных услуг фирмы "1С" и партнеров фирмы "1С". Подробнее о составе и условиях "1С:ИТС" можно прочитать на странице www.1c.ru/its

 

Основные функциональные возможности программы

 

Конфигурация "1C-КАМИН:Зарплата, Версия 5.0" предназначена для автоматизации расчета и начисления заработной платы, а также для ведения кадрового учета на предприятиях и в организациях любых форм собственности, кроме бюджетных учреждений.

 

Конфигурация "1С-КАМИН:Зарплата, Версия 5.0" позволяет:

 

  • вести многофирменный учет;
  • проводить расчет и начисление заработной платы по каждому сотруднику в соответствии с законодательством;
  • вести учет начислений в разрезе статей затрат, подразделений затрат, периодов начисления и должностей сотрудников;
  • вести документы кадрового учета, осуществлять контроль приема и увольнения сотрудников, их перемещения в соответствии со штатным расписанием предприятия;  
  • вести полноценный учет совместителей, включая учет рабочего времени и расчеты по среднему заработку для каждого места работы;
  • осуществлять ввод кадровых документов на список сотрудников;
  • проводить расчет всех видов налогов и отчислений во внебюджетные фонды, предусмотренных законодательством, как по сотрудникам, так и в целом по предприятию;
  • получать различные виды отчетов, включая отчетность в налоговые органы и Пенсионный фонд, в том числе на магнитных носителях;
  • формировать и сдавать отчетность через Интернет с помощью встроенного сервиса "1С-Отчетность":
  • переносить данные по расчету заработной платы и налогов в "1С:Бухгалтерия 8".
  •  

Конфигурация предназначена для работы в режиме управляемого приложения ("коробочный вариант" продукта) или в модели сервиса (1С:Предприятие 8 через Интернет). Конфигурация ориентирована на многопользовательскую работу в локальной сети или через веб, в том числе с использованием WEB-клиента.

Rambler's Top100
Яндекс цитирования